秀满理事这几年算是脾气好了,时间往前点,他早就爆粗口让这个莫名其妙的家伙滚出公司了。
虽然说成大事者不拘小节,秀满理事身处高位这么久了,也不是没有容人之量。但是这次茶蛋的回归他实在是太看重了,可以说现在比起公司里面的其他组合,茶蛋才是重中之重
甚至说泰妍和白贤的那点事,李秀满这个老狐狸会不知道他早就知道一清二楚了。最近的压力虽然不是他直接决定的,但是金英敏这个决定如果不是他睁一只眼闭一只眼的默许,那么泰妍会受到这么多压力
公司就像一辆汽车,虽然金英敏坐在了驾驶座上,但是方向盘已经被李秀满拆了下来,抓在了手里。这种手段,不服不行。
那么他为什么要默许泰妍和白贤的事情呢公司的老传统:前辈带新人。
前辈带新人,这个很正常。公司的前辈带新人可不一样,那全都是靠各种恋情炒火的当年少时的黑海,最主要的还不是因为公司指定了计划,公司内部cp各种冒出来,东神、sj这些男团的粉丝不乐意了,开始各种搞事情。
现在茶蛋起来了,而少时混成大前辈了,也该到了少时要带后辈的时候了。不只是少时,函数也别跑了毕竟现在公司就这两个拿得出手的女团了。
在指定cp的时候,其实秀满理事还真的挺费心的。泰妍和白贤这么主动冒出来,倒是出乎他的意料,不过就事论事的话,还是正如他所愿了但是前期的打压还是必须的,要不然被别人一看,还以为是公司妥协了,那以后还怎么带队伍
所以秀满理事马上就确定了泰妍带白贤的这个计划,但是目前还在打压阶段,警告的差不多了,艺人们乖乖听话了,那么就是接下来的宣传时刻了。
不过这一对还不够,公司其他人还提议多来几对cp,这样炒作虽然假的很,但是粉丝都是没脑子的,这样子简直是零成本上头条,想来几条来几条
所以除了泰妍和白贤意外,现在放在秀满理事这里备选的炒作cp组合还有几个。
首先少时的西卡带着茶蛋的kris。虽然两个人看起来格格不入,但是却非常有炒作的话题。一个是冰山公主,一个是冷都男的风格,颜值也能打,绝对有话题度。
接下来是少时的徐贤和茶蛋的鹿晗。这个cp看来也很扯,但是风格也是超级合适。首先徐贤没谈过恋爱的这个事情,就是一个最好的炒作点一个乖乖女的初恋,足够让所以少时粉丝们目瞪口呆而鹿晗现在茶蛋里面担任的角色,非常重要。
茶蛋十二个人分成k和两个队,分别面向韩国和天朝两个市场。而这两个队都各自有一个c位。也就是说这个组合有两个c位,其中队的c位就是鹿晗现在鹿晗的人气程度算是十二个人里面最高的,而且也是很乖的角色,非常适合和徐贤搭配,都是乖乖的角色嘛
一对高冷的cp,一对乖巧的cp,这非常好了但是秀满理事还觉得不够别忘了茶蛋还有一个k队呢k队里面还有一个c位怎么能不炒作一下呢
所以,少时都奉献了,那函数还能跑吗相比较来说,函数里面viria年纪不适合了。安博的风格就别提了。露娜人气有点低。而雪球可是李秀满的心头肉,更是动不得的。所以只剩下了水晶了。
嗯,exok队的c位主打,叫kai
这就是未来的计划,虽然说不上是尽善尽美,但是绝对能保证茶蛋的话题度达到爆炸别管是黑还是红,知名度到了,一切都好说
而这个时候,茶蛋距离真正的巅峰,就差几首拿得出手的作品了。韩国这一点还是可取的,不管怎么说,最后还是要回归到作品上。而偶像更是如此,如果作品不够好,那么话题度再高也没什么用。除非除非你是个小公主
咆哮被寄予众望,秀满理事也是有点草木皆兵了,生怕茶蛋的花路就因为音源泄露这种破事就被干扰了
本来今天美滋滋的想看看成果,然后就莫名其妙冒出一个家伙。
而此时的王太卡也冤枉啊,自己什么都不知道啊走错了楼层而已,干嘛这么激动的怎么感觉好像是自己被针对了呢
不不不这不是好像,自己根本就是被针对了啊可是现在的王太卡还能怎么样公司秀满理事就是老大,自己一个临时雇员,想开除是一句话的事情
一旁的摄制二组组长具宇哲看着王太卡,忽然觉得想起看什么,问道:“上次跟着郑秀贤冲上台的,是不是你”
“啊”王太卡闻言苦笑,看来是新账旧账一起算了,于是点点头:“是。”
秀满理事看着王太卡,忽然沉默了。而一旁的具宇哲则是闻言诧异道:“我当初就觉得你应该和郑秀贤一起滚蛋,真不知道额,秀满理事,我没有别的意思。只不过今天的事情确实有些令人生气了。”
秀满理事没有在意具宇哲的话,而是看了白贤一眼,然后把视线移到了王太卡身上。
刚刚秀满理事忽然想起了王太卡这个人是谁,不久之前有人跟他说过,一个知名的摄影师摄像师加入了公司,但是却从零做起。当时秀满看了一眼王太卡的资料,没有在意,只是说看他自己发展吧,用实力证明一切。
如果不是刚刚具宇哲提起郑秀贤的事情,秀满理事根本就不会想起王太卡这号人。之所以有这个因果关系,并不是因为郑秀贤的事情闹的多大,而是因为
视线从白贤和王太卡身上微微闪过,老谋深算的李秀满瞬间就在心里酝酿了一个有些铤而走险,但是又堪称巧妙的毒计
“哦”秀满理事忽然点点头,眼睛不经意瞥了一眼白贤,然后对着王太卡说道:“你就是那个,让泰妍来找我求情的人吧”
此言一出,众人皆惊
:
天才网址: